e-Learning Course
eラーニングコース
管理職
ベーシックマネジメント21
Outline
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コースについて
激変するビジネスシーンの中で、限られた経営資源を最適配分し、最大効果を発揮できるリーダーシップを持ったマネジャーを育成します。
「役割」「マネジメント・プロセス」「スキル」の3編を体系立てて学ぶことにより、マネジャーに求められる幅広い知識をカバー。
章ごとのセルフチェックで、復習と自己確認が容易にでき、実践を意識した学習を進められます。
- 対象
- 管理職
- ポイント
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- 想定しやすいアニメーションを使ったケーススタディを収録しています。
- 章末のセルフチェックと学習のまとめで理解度チェック!
- 2つのサブテキストを使って知識を補完できます。
Curriculum
Curriculum
カリキュラム
- 第1編 マネージャーの役割
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- 第1章 マネジャーに求められる役割
- 第2章 マネジメント・プロセス
- 第3章 マネジャーに求められる要件
- 第4章 セルフ・マネジメント
- 第5章 自己を知る・高める
- 第1編 修了試験
- 第2編 マネジメント・プロセス
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- 第6章 環境(社内の期待役割)の理解
- 第7章 目標・方針の設定
- 第8章 仕事の計画化・実行化
- 第9章 メンバーの育成
- 第10章 職場の活性化
- 第11章 問題解決
- 第2編 修了試験
- 第3編 マネージャーのスキル
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- 第12章 コミュニケーション
- 第13章 トレーニング
- 第14章 モチベーション
- 第15章 リーダーシップ
- 第16章 人事考課
- 第3編 修了試験
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